Штрафы из зарплаты, лишение премии и другие денежные взыскания на работе

Штрафы из зарплаты, лишение премии и другие денежные взыскания на работе. Штрафы на работе, лишение премий и другие вычеты из заработной платы – насколько это законно? Может ли работодатель “наказывать“ работника, лишая его части зарплаты? Могут ли работника лишить премии? Можно ли оспорить лишение премии или наложение “штрафа“ на работе? Что нужно сделать, чтобы застраховать себя от снижения зарплаты? - на эти вопросы отвечает юрист Центра социально-трудовых прав Юрий Стародумов в ролике из серии «Видео-азбука трудовых прав». Смотрите также ролик «Можно ли доказать «Черную» зарплату в случае конфликта с работодателем?» Материал подготовлен в рамках проекта «Трудовые права для всех»: знать и защищать свои права в кризисных ситуациях». Проект реализуется с использованием гранта Президента Российской Федерации на развитие гражданского общества, предоставленного Фондом президентских грантов.