Нелюбовь к формальностям и битва взглядов: культуролог объяснил разницу между китайским и российским методом руководства

Нелюбовь к формальностям и битва взглядов: культуролог объяснил разницу между китайским и российским методом руководства. «Руководители китайских кампаний не любят сами заниматься техническим вопросом, например, проходкой по контрактам, чтобы увидеть, все ли совпадает. А наши руководители любят сами довести до конца. Здесь надо понимать, что лучше общаться с руководителем на личностном уровне, демонстрируя ему человеческие качества. Для китайцев это гораздо важнее, чем выдержать все запятые в тексте контракта. Этим занимаются соответствующие службы», - рассказал руководитель Центра исследований азиатско-тихоокеанского региона Сергей Санакоев. Еще в Китае принято торговаться, отметил эксперт. При определении цены китайские начальники исходят не столько из справок агентств или оценки рыночной стоимости, сколько из взгляда партнеру в глаза, чтобы «прощупать», где еще тот может уступить. «У наших руководителей это вызывает раздражение, они говорят, что китайцы пытаются хитрить. Ничего подобного! Просто садитесь спокойно и пробуйте тоже торговаться, отстаивать свои интересы и когда вы найдете ту золотую середину, как показывает китайский опыт, вы увидите, что эта цена более справедливая, отличается интересом ваших сторон, а не кого-либо третьего», - заключил эксперт. ⭐️