Отрицательный отбор: что это и как выглядит. Охранник Путина стал министром МЧС - 1-ое выступление

Некоторые люди до сих спорят: Владимир Путин, он (пусть своеобразно) печется о судьбах Родины или же просто делает всё, исходя из одной цели - сохранить свою власть и пост. Одним из доказательств верности последнего тезиса является очевидный отрицательный кадровый отбор в России. Люди назначаются на свои посты исходя не из их профессиональных навыков, опыта или любых других положительных качеств, которые делают их главными претендентами на должность в нормальных условиях, а исходя из степени личной преданности начальнику и явной профнепригодности, чтобы для кандидата было очевидно, что он занял этот пост только благодаря протекции. Проще говоря, вообще не важен ни уровень подготовленности, ни даже уровень интеллекта, главное, чтобы кандидат был верен и ничего “такого против начальника“ ему просто не могло прийти в голову. Будет ли он при этом справляться с собственно доверенным участком работы - это вообще дело десятое. В своём чистом варианте отрицательный отбор - это выбор на руководящие должности максимально неподходящих людей: самых бездарных, самых ничтожных, самых аморальных, самых трусливых - и, наоборот, выбраковка самых полезных, одарённых, умных, смелых, профессиональных. Есть и ответвление этого процесса - когда даже компетентный кадр вынужден публично деградировать, чтобы соответствовать общему уровню системы. Понятно, что последних выбирает лидер, заботящийся о стране (да, при этом он субъективен, но его первичный посыл именно такой), а первых - тот, кого заботит только собственное кресло. Этот же подход применяется и шире - уничтожается всё хорошее, но потенциально опасное для власти и культивируется всё плохое, но этой власти не мешающее или помогающее. Но это тема отдельного разговора, ту же только о кадровой политике. Понятно что система с отрицательным отбором кадров всегда идет по пути деградации до тех пор, пока не рухнет. Как правило, под воздействием внешних факторов, точнее при столкновении внутренней мифологии (а без нее такие системы не выживут) с реальностью. Скорость деградации у всех разная, тут нет закономерностей, но есть какие-то знаковые отметки, которая эта деградация проходит. Одной из таких можно назвать состояние, когда кадровый голод приводит к ситуации, кем-то в интернете описанной так: “дебилы уже кончились, в ход пошли имбецилы“. Это возможно грубое и упрощающее определение, но эту фазу проходят все системы с отрицательным отбором. К чему эти глубокомысленные рассуждения? На днях президент РФ Владимир Путин назначил министром МЧС Александра Куренкова, начинавшего трудовую карьеру учителем физкультуры и выросшим до охранника Путина. Формальное назначение на этот пост должно быть утверждено Советом Федерации РФ. По регламенту новый министр должен выступить с речью, а потом ответить на “дежурные“ вопросы сенаторов. Обычно этой процедуры никто не замечает, решение принято, никакого парламента в России нет, люди прошедшие такой же отрицательный отбор, как и все остальные, просто штампуют решения президента. Но Александр Куренков как-то умудрился “зажечь“ даже на этом чисто формальном мероприятии...