Кадры решают. Где взять работников для АПК России?

Дефицит работников — одна из самых «больных» тем для российского АПК. По официальным оценкам он составляет 200 тыс. человек в 2024 году, по неофициальным - до 0,5 млн. 🌾Сколько баллов составляет кадровый голод в агросекторе? 🌾Какие специалисты в сельском хозяйстве самые «дорогие»? 🌾Каким будет рынок АПК с точки зрения кадров через 5 лет? На эти и другие актуальные вопросы ответили генеральный директор, собственник агрохолдинга “Лазаревское“ в Тульской области Кристина Романовская и руководитель агентства HRDigitalAgro Наталья Зиборова. 00:01:35 Представление Кристины Романовской 00:03:17 Представление Натальи Зиборовой 00:03:58 Кадровый голод в АПК России по 10-балльной шкале 00:04:22 Что происходит с кадрами в агросекторе сегодня 00:09:48 Про выгорание, побег из городов и поиск смыслов 00:10:39 ДМС и чек-апы здоровья 00:11:33 Что мотивирует специалиста устроиться на агропредприятие, кроме зарплаты? Кто должен подстроиться: начальник или работник? 00:14:18 Как привлекает работников агрохолдинг “Лазаревское“ 00:16:35 О влиянии soft skills начальника на рост производственных показателей 00:19:12 Кто самый высокооплачиваемый сегодня в растениеводстве? Нужно ли делать ставку на звезд? 00:25:57 Платформенная занятость для трактористов и агрономов: реальность или утопия? 00:33:00 Цифровые двойники агрономов и прочие нейросети 00:39:58 О том, почему точное земледелие откатилось назад 00:40:45 Жалобы на жизнь и высокая самооценка: 2 в 1 от российского фермера 00:43:00 Стареющие работники. Как передавать знания молодежи и как с ней говорить на одном языке 00:56:13 Три претензии к системе подготовки кадров для АПК в России 00:59:47 Аграрный маркетплейс как место работы для молодежи 01:02:06 Прогноз до 2030 года