Как автоматизировать подбор сотрудников и ускорить закрытие вакансий на 30%

На мероприятии разберем 6 популярных причины потери кандидатов в процессе найма: -Потеря кандидатов на этапе первичного звонка; -Сложность контроля посещения кандидатов первичных собеседований; -Сложность контроля выхода кандидата на стажировку; -Отсутствие скриптов у рекрутеров формирует ошибочные ожидания у кандидата; -Сложность контроля прохождения кандидатом стажировки; -Большой отток кандидатов в первые 3 месяца из-за низкого уровня адаптации; -Разберем как цифровизация HR-процессов помогает закрывать вакансии быстрее на 30% и с меньшими трудозатратами; -Рассмотрим пример облачной CRM розничной сети «ПАРК» в штате компании около 1 000 сотрудников. Спикер - Анна Астахова -Эксперт в области автоматизации бизнес-процессов; -10 проектов разработанных и запущенных с НУЛЯ, из них запуск службы доставки в 6 городах, организация 6 всероссийских конференции (300 человек); -30 клиентов по всей России (региональные лидеры рынка в сотовом ритейле, оптовые компании); -45 успешно реализованных проектов по автоматизации бизнес-процессов, таких как управление ассортиментом, интеграция с Wildberries, программы лояльности, интеграции 1С с сайтом, мониторинг конкурентов и т.д.; -75% клиентов обращаются по рекомендации; XIAOMI RUSSIA совместный проект по внедрению бизнес-аналитики в партнерские сети Xiaomi Russia в России.