16. Субличности. Менеджеры в семейной системе человека. Чем заняты Менеджеры в психике человека

Мой сайт: и Телеграм канал: Менеджеры в семейной системе человека. Чем заняты Менеджеры в психике человека? “Важно помнить, что изначальная задача всех Менеджеров - держать Изгнанников в ссылке, как в целях безопасности самих Изгнанников, так и для защиты всей системы от них, Изгнанников. Важно не допустить утечки чувств и мыслей, связанных со страхом; они должны оставаться в пределах внутренних “стен“, только тогда система станется в безопасности и человек будет способен нормально функционировать. Основная стратегия Менеджеров - упреждать ситуации, в которых Изгнанники могут активироваться, делая так, чтобы человек оказывался либо в стороне от опасности (ситуация неизвестности и непредсказуемости), либо держал её под контролем, и оставался в хороших отношениях с теми, от кого это зависит. Встретив у клиента беспокойную, перфекционистскую, ищущую признания часть - Менеджера, мы далее обнаруживаем у неё похожие чувства, связанные ощущением собственного несчастья и оставленности - поскольку должен кто-то держать под контролем всю жизнь человека. Как и Изгнанники, они нуждаются в заботе и исцелении, что должны эти потребности и принести себя в жертву системе. Чем компетентнее они становятся, тем больше система на них опирается, и тем больше на них наваливается обязанностей и власти. Они приходят к убеждению, что весь пережитый человеком опыт успеха и безопасности - их заслуга, а не Самости, вера в которую начинает расшатываться“. Ричард К. Шварц (Системная семейная терапия субличностей). Основные принципы обучающего видеокурса по психологии субличностей, взяты именно из этой книги.