Как выстроить процесс развития сотрудников

Запланируйте обучение своих сотрудников на 2023 год уже сейчас! Оставьте заявку до 31 января и получите бесплатную консультацию по развитию команды – 🧳 В конце года сотрудники обычно ставят цели на следующий год и составляют план развития с HR. Но год уже начался и как помочь своей команде с реализацией поставленных целей, если ты руководитель? Своими рекомендациями по тому, на что лучше обращать внимание, когда уже составлен PDP и как определить реперные точки для контроля, поделится исполнительный директор SmartUp Илья Прахт на сегодняшнем бесплатном вебинаре. Во время эфира, мы обсудим: Почему важно заниматься развитием сотрудников и в чем здесь сложности; Как сделать процесс развития сотрудников системным и надежным; Какие бывают подходы к развитию сотрудников, их плюсы и минусы; Примеры инструментов, помогающих трекать эффективность сотрудников и их следование PDP По итогу мы сформируем простой чек-лист, по которому легко можно будет проверить, насколько ваш процесс развития сотрудников целостный и самодостаточный, и нужно ли еще что-то доработать. ------------------------------------------------ 🎓 OTUS рад предложить корпоративным клиентам как обучение IT-специалистов, так и помощь в подборе квалифицированного персонала. Обучение сотрудников - Партнерские программы & подбор персонала - Закрытый чат OTUS для HR, тимлидов и руководителей -