Как поступить, если сотрудник заявляет о потере трудовой книжки - Елена Пономарева

При приеме на работу соискателя, который потерял трудовую книжку, надо: 1. проверить, что он не лукавит и не работает по основному месту у другого работодателя; 2. оформить дубликат по правилам раздела V Порядка ведения и хранения трудовых книжек (Приказ Минтруда России от N 320н). ► Следить за актуальными вопросами кадрового учета: ►Дистанционные курсы - ►Очные курсы - ►Мой личный сайт - ►Связаться со мной: WhatsApp: 7 (932) 61-27-929 E-mail: p3824849@ ►Мои соцсети: ТикТок: @ponomarela Группа ВК: Дзен: ► Поддержать канал: С пожеланием профессиональных успехов Елена Анатольевна Пономарева, консультант, кадровый аудитор, преподаватель