Диджитал-этикет: как развивать эту компетенцию у сотрудников · Онлайн встреча

Какие когнитивные искажения определяют наше поведение в онлайне, какие последствия такого поведения, с чего начать развитие диджитал-этикета? Ответы в записи вебинара “Диджитал-этикет: как развивать эту компетенцию у сотрудников“. 0:00 План встречи 1:24 Активность социометрия: из какого вы города? 3:09 История про лифт 5:35 Забавный Квиз про диджитал-этикет 11:12 Что такое диджитал-этикет 13:13 Активность социометрия: что раздражает в поведении участников в онлайне? 16:25 Когнитивные искажения в онлайне 22:36 Видео: проявление когнитивных искажений 26:25 Активность социометрия: какие негативные последствия, когда не соблюдается диджитал-этикет? 29:05 Как корпоративная культура влияет на формирование диджитал-этикета 33:05 Какие позитивные изменения мы увидим, если диджитал-этикет станет стандартом? 35:25 Золотые стандарты диджитал-этикета 38:10 Конец основной части. Подводим итоги, задаем вопросы участникам, отвечаем на вопросы 38:12 Захотелось ли развивать диджитал-культуру? 40:53 Хотели бы принять участие в пилотном тренинге диджитал-этикет? 42:01 Как получить сценарий вебинара с упражнениями 47:19 Ответ на вопрос: “что надо делать с когнитивными искажениями, как с этим работать?“ 50:33 Завершение. Всем спасибо!